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发布日期：2021-03-19 14:20:09浏览次数：
普事聘公2021003号
为优化我区教师队伍结构，促进教育事业可持续发展，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》，经研究，决定公开招聘普陀区中小学事业编制教师23人，主要用于补充海岛教师队伍。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘计划及专业要求
| 招聘教师岗位 | 人数 | 专业要求 |
| 中小学语文 | 6 | 中国语言文学类、学科教学(语文）、小学教育（语文） |
| 中小学数学 | 3 | 数学类、学科教学（数学）、小学教育（数学） |
| 中小学英语 | 3 | 研究生：英语语言文学专业、英语笔译、英语口译、学科教学（英语） |
| 本科：英语 | ||
| 初中社会 | 3 | 研究生：地理学类、马克思主义理论类、政治学类；中国古代史、中国近现代史、学科教学（思政、历史、地理） |
| 本科：马克思主义理论类、政治学类；历史学专业、地理科学专业、人文教育专业 | ||
| 中小学体育 | 6 | 研究生：体育学类、学科教学（体育） |
| 本科：体育教育、运动训练、社会体育指导与管理、运动人体科学 | ||
| 中小学美术 | 2 | 美术学类、设计学类 |
二、招聘对象
研究生及以上学历毕业生或全日制普通高校师范类专业本科毕业生，其中体育、美术教师岗位放宽到非师范类专业；年龄在30周岁以内（1991年3月19日以后出生）；浙江生源、浙江户籍（以2021年3月19日户口所在地为准）或浙江省内全日制普通高校毕业；2019年及之前的毕业生须取得相应学科的教师资格证。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守法律法规，遵守社会公德，品行端正。
（二）有较强的事业心和责任感，热爱教育事业，志愿从事教师工作，能服从组织分配。
（三）身体健康，符合教师岗位所需的身体条件；有教师职业所需要的综合素质和报考学科相对应的专业技能，口头表达能力强，有一定的组织管理能力。
（四）目前正在全日制普通高校脱产就读的非2021年应届毕业生不能以原已取得的学历、学位证书报考。
（五）历届毕业生报考时须取得相应的学历、学位证书，应届毕业生须在2021年7月31日前取得相应的学历、学位证书。
（六）留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学历、学位。
（七）下列人员不得报考：机关事业单位在编人员；已签订委培协议人员；法律、法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、报名办法和资格审查
报名采用网上报名和现场确认形式，每人限报考一个岗位。考生报考过程须遵守各级政府有关新冠疫情防控规定。
（一）网上报名
考生应在公告之日起至4月7日15：00止，通过扫右侧二维码准确填写报名信息完成网上报名。4月8日前完成报名数据整理并发送邮件告知考生报名情况，未收到邮件考生务必电话（0580-3015454）联系查询，因网络等原因造成报名未成功的考生只允许在4月8日补报。4月9日在信息发布平台公布初审通过名单。
（二）现场确认
1.现场确认时间、地点在公布初审通过名单时告知。
2.现场确认提交材料：
1）《报名登记表》（附件1）、《诚信承诺书》（附件2）
2）本人身份证、户口簿（或户籍证明）
3）学历证明材料（历届生的毕业证书和学位证书，应届生的《毕业生就业推荐表》和《就业协议书》。）
4）本科毕业生的师范类专业证明（报考体育和美术教师岗位的除外），毕业证书或就业推荐表已有写明师范类的可不提供。
5）教师资格证书（2019年及之前的毕业生须提供）
上述材料按顺序提交复印件一份，并提供原件审核。证件不全或所提供的证件与报考资格条件不符的，不得参加考试。未按规定时间、地点参加现场确认的，视作放弃考试。
资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘的各个环节中，提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，取消考试和应聘资格，后果由考生自负。
招聘岗位计划数在4名及以上的，符合条件报考人数应达到计划数的2倍及以上，招聘岗位计划数在3名及以下的，符合条件报考人数应达到计划数的3倍及以上，未达到的按比例核减计划数。被核减的计划数，根据实际需求，经区人力资源和社会保障局同意，可调整到其他岗位。
五、考试
考试时间、地点等在信息发布平台公布现场确认审核通过名单时告知。
（一）体育和美术教师岗位
1.考试形式为技能测试和上课。
2.技能测试项目见附件3。
3.上课为模拟上课，时间为10分钟，主要测试语言表达能力、课堂教学能力、相关专业基础知识等。
4.技能测试结束后，体育教师岗位按招聘人数1:2比例进入上课，美术教师岗位按招聘人数1：3比例进入上课。通过技能测试入围上课而自行放弃的，不再递补。
5.总成绩满分100分。其中技能测试成绩满分100分，以60%计入总成绩；上课成绩满分100分，以40%计入总成绩。成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。当总成绩并列时，根据技能测试成绩从高到低确定名次。总成绩低于60分的不予录取。
（二）语文、数学、英语和社会教师岗位
1.考试形式为笔试、面试、上课。
2.笔试内容为学科基础知识，时间90分钟；面试为结构化面试，时间5分钟；上课为模拟上课，时间10分钟。主要测试语言表达能力、综合分析能力、反应能力、课堂教学能力及相关专业基础知识等。
3.笔试结束后，语文教师岗位根据笔试成绩从高分到低分按招聘人数1：2比例进入面试和上课，数学、英语和社会教师岗位根据笔试成绩从高分到低分按招聘人数1：3比例进入面试和上课，不足比例按实确定。通过笔试入围面试和上课而自行放弃的，不再递补。
4.总成绩满分100分。其中笔试成绩满分100分，以30%计入总成绩；面试成绩满分100分，以30%计入总成绩；上课成绩满分100分，以40%计入总成绩。成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。当总成绩并列时，根据上课成绩从高到低确定名次；当总成绩和上课成绩都相同时，按面试成绩从高到低确定名次。总成绩低于60分的不予录取。
六、体检和考察
根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划1：1的比例确定体检、考察对象。体检、考察标准参照公务员录用标准。
考生放弃或不按通知要求参加体检、考察的视作本人自行放弃。本人自行放弃或体检、考察不合格的，按考试总成绩从高分到低分依次递补。一次递补后再出现放弃或不合格情况的，不再递补。
七、公示及聘用
（一）经体检、考察合格人员，按招聘计划数确定拟聘用人选，在招聘信息发布平台公示7个工作日。公示期满后，无反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，待毕业生档案转到后，经审核合格，签订聘用合同。拟聘用人选无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格；未能在2021年7月31日前取得相应的学历和学位证书的，取消其聘用资格。
（二）拟聘用人员须参加由普陀区教育局安排的岗前实习。
（三）聘用人员列入教师事业编制，享受国家规定的工资福利待遇。
（四）聘用人员按规定实行试用期。试用期内经考察难以胜任工作的，予以解聘。聘用人员须在2022年7月前取得相应的教师资格证书，否则将解除聘用合同。
（五）招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受社会监督，举报电话：舟山市普陀区人力资源和社会保障局：0580-3012192，舟山市普陀区教育局：0580-3028013。
办理聘用手续的具体事项届时另告。
八、信息发布平台
（一）舟山市普陀区人民政府网站-政府信息公开-主动公开目录-区人力资源和社会保障局-法定主动公开内容-公告公示：
http://www.putuo.gov.cn/col/col1443523/index.html
（二）舟山市普陀区人民政府网站-政府信息公开-重点领域-教育医疗-教师招聘：
http://www.putuo.gov.cn/col/col1416714/index.html
其中平台（二）为发布考试、体检、公示等相关信息的唯一平台。
考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。
本公告未尽事宜，由舟山市普陀区教育局负责解释，联系电话：0580-3015454。
舟山市普陀区教育局
2021年3月19日
信息来源：区教育局
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